為了更好地激勵SAP ERP項目關鍵用戶參與ERP三期項目的實施工作,3月31日,SAP ERP項目組組織舉行了一、二期關鍵用戶激勵評級調(diào)整的答辯會。
此次答辯過程共分為自我陳述和評委提問兩個環(huán)節(jié)。作為參與項目實施的主要成員,答辯人實事求是地對一、二期項目工作內(nèi)容進行了詳細陳述,并談及了參與一、二期項目實施過程中的收獲,同時針對個人不足和待改善的地方進行了自我分析,并對項目后續(xù)工作的開展提出了自己的思路。在提問環(huán)節(jié)中,評委們充分發(fā)揮了“導師”精神,既有專業(yè)知識問答,也有對日后工作如何改進的思路的指導,整個會場氛圍活躍。
關鍵用戶激勵級別調(diào)整答辯現(xiàn)場
答辯結束之后,項目經(jīng)理胡水平對關鍵用戶提出了更高要求,希望關鍵用戶們再接再厲,保持空杯心態(tài),快速成長,把項目工作做好,實現(xiàn)公司價值與個人價值的統(tǒng)一。